ACCOMPAGNEMENT AUX PROFESSIONNELS

Respecter son authenticité pour atteindre ses objectifs

Pour les professionnels visant l’atteinte de leurs objectifs de carrière en misant sur ce qui les rend uniques, tout en respectant leur authenticité.

QUESTIONNAIRE DÉCOUVERTE

Parlez-nous de vos enjeux!

Remplir ce court formulaire nous permettra de mieux cerner vos besoins spécifiques et orienter notre approche.

Remplir le questionnaire
ACCOMPAGNEMENT AUX PROFESSIONNELS
Pour plus

libérer votre potentiel créatif, agir avec confiance, cohérence et agilité.

L’approche LivelO  s’applique aussi aux professionnels qui souhaitent donner du sens et de la cohérence dans leurs façons de faire.

Nous vous accompagnons dans l’actualisation de vos compétences et de vos façons de faire afin d’orienter votre plan de carrière selon vos objectifs professionnels sans pour autant faire de compromis sur vos valeurs et  aspirations personnelles.

Avoir l’ambition, réussir sa carrière, demeurer authentique et fidèle à ses valeurs et ne pas faire de compromis sur sa qualité de vie personnelle représente tout un défi… et c’est possible.

 

Bénéfices

« Nous accompagnons les professionnels par notre approche de coaching LivelO. »

BÉNÉFICES

Voici quelques bénéfices visés par notre approche de coaching LivelO

Mieux définir mes ambitions réelles

Mieux comprendre mon authenticité

Mieux identifier mes valeurs

Mieux comprendre qui je suis et y donner du sens

Être de plus en plus en équilibre

Mieux m’accomplir

Mieux me connaître et m’épanouir

Agir avec confiance et cohérence

Prendre conscience de mes besoins

Faire une saine utilisation de mon temps

Être bienveillant envers moi-même

Mieux m'affirmer

Avoir un sentiment d'efficacité

Retrouver mon énergie et ma vitalité

M'affirmer tout en préservant la relation

Avoir le sentiment de faire une différence

APPROCHE

Une approche bénéfique pour les professionnels

Les contextes économique, politique, environnemental incertains combinés aux pressions professionnelles, personnelles et même familiales mettent à rude épreuve notre capacité à s’adapter. Si on ajoute à ce contexte la surconsommation d’informations et des attentes irréalistes de perfection, il est facile de perdre l’équilibre, le sens et la cohérence derrière ce que nous souhaitons fondamentalement accomplir.

 

Nos coachs en développement intégral vous accompagnent dans l’actualisation de vos compétences, ou dans le développement de nouvelles, pour vous permettre de vous réaliser en tant qu’humain, tant dans vos sphères professionnelles que personnelles.

Une approche bénéfique pour les professionnels
Notre approche

Notre approche de coaching permet aussi d’apprendre à faire confiance à tous nos centres d’intelligence : intellectuel, émotionnel et physiologique pour plus de capacités à répondre aux défis d’aujourd’hui.

La capacité d’exprimer ses besoins et ses préoccupations et de recevoir ceux des autres sont quelques-uns des bénéfices complémentaires de notre approche. Le dialogue ainsi initié rend possible la cocréation de solutions nouvelles.

Certes, on s’adresse à des enjeux d’affaires du professionnel, mais chez LivelO, nous avons la conviction que le professionnel qui aborde son défi en tant qu’humain d’abord retrouvera son équilibre et sa capacité créative dans toutes ses sphères de vie.

 

 

APPROCHE

Notre compréhension des besoins des professionnels d’aujourd’hui :

Sécurité psychologique

Travailler avec des personnes bienveillantes

Sentir que ma contribution s'intègre dans des projets plus grands que moi

Travailler au sein d’une structure respectueuse des besoins humains

Innover et faire preuve de créativité

Transparence dans les communications

Liberté dans la manière d'exercer ma profession

Sentir que je faire une différence

Qu’est-ce qu’une organisation Opale
Notre approche

APPROCHE

Notre approche d’accompagnement - LivelO

Bien que nous comptions des décennies d’expérience, nous ne prenons rien pour acquis et n’appliquons pas de recettes. Évidemment, nous sommes guidés par des modèles qui ont su faire leurs preuves au fil du temps. Mais, c’est surtout vos besoins, vos enjeux qui sont au cœur de notre travail.

Nous cherchons d’abord à vous comprendre. Nous posons beaucoup de questions! Pour identifier vos raisons profondes de changer, pour aller au-delà des symptômes, pour avoir une approche personnalisée.

Le résultat en n’est que plus cohérent pour votre développement individuel ou pour celui de votre organisation.

En cours de mandats, nous osons provoquer et poser les questions qui sauront mettre de l’avant ce qui jusque là, se cachaient dans vos angles morts. C’est parfois un peu déstabilisant mais combien gratifiant pour vous d’avoir davantage de clarté sur vos possibilités. Combien énergisant de connaître le prochain geste à poser, en accord avec ce qui est vraiment essentiel pour vous.

Nous accueillons avec bienveillance et compassion toutes les croyances limitantes et toutes les peurs inavouées parce que nous croyons qu’en eux résident le plus grand potentiel de votre développement et que nous avons confiance en vos capacités de présence, de créativité et de résilience.

APPROCHE

RENDEZ-VOUS

Rencontre exploratoire

Afin de nous permettre d’évaluer avec vous les bénéfices de notre approche pour votre pratique professionnelle ou pour votre entreprise.

Prenons contact.